TitlePublisherAuthorsSubjects
اعداد واستخدام معينات بصرية فعالةديوان الخدمة المدنية
قيم العمل الجديدة في المجتمع المصريمكتبة الأنجلوالمصرية
مسح القوى العاملة: النتائج الاساسية دورة نيسان - ايار 1996دائرة الاحصاء المركزية الفلسطينية
مسح القوى العاملة الفلسطينية: التقرير السنوي: 1996دائرة الإحصاء المركزية الفلسطينية
مسح القوى العاملة: النتائج الاساسية دورة تشرين اول - كانون اول، 1998دائرة الإحصاء المركزية الفلسطينية
مسح القوى العاملة في الضفة الغربية وقطاع غزة: نتائج اساسية حول عمالة الاطفال 12-16 سنةدائرة الاحصاء المركزية الفلسطينية
مسح القوى العاملة : المؤتمر الصحفي حول نتائج مسح القوى العاملةدائرة الإحصاء المركزية الفلسطينية
مسح القوى العاملة: النتائج الاساسية دورة تموز - ايلول 1998دائرة الإحصاء المركزية الفلسطينية
مسح القوى العاملة: النتائج الاساسية دورة تشرين اول 1996-كانون ثاني 1997دائرة الإحصاء المركزية الفلسطينية
مسح القوى العاملة: النتائج الاساسية دورة ايلول-تشرين اول 1995دائرة الإحصاء المركزية الفلسطينية
مسح القوى العاملة: النتائج الاساسية دورة تموز- ايلول، 1999دائرة الإحصاء المركزية الفلسطينية
عائد الاستثماري راس المال البشريإيتراك
كسر الجمود في اطار التدريب والتعليممجدلاوي للنشر والتوزيع
تطوير الحقائب التدريبيةمجدلاوي
المدرب مبدعا : العوامل السبعة للتغييرمركز الخبرات المهنية للادارة (بميك)
مسح القوى العاملة الفلسطينية: التقرير السنوي 2003الجهاز المركزي للاحصاء الفلسطيني
خصائص العاملين في القطاعين العام والخاصالجهاز المركزي للاحصاء الفلسطيني
تخطيط القوى البشرية بمنهج تحليل النظمالمنظمة العربية للعلوم الادارية
المعدلات المعمارية: الاداء. الهالك. الاستهلاكمجموعة النيل العربية
مهارات المدرب المتميزالمجموعة العربية للتدريب والنشر
القيادة والاشراف الاداريدار اسامة
سياسات القوى العاملة الفلسطينية بين النظرية والتطبيقالجهاز المركزي للاحصاء الفلسطيني
وقفات حول العولمة وتهيئة الموارد البشريةعلي بن إبراهيم الحمد النملة
موسوعة المدرب المحترف: اسرار التفوق 1: كيف تصبح مدربا محترفامركز الخبرات المهنية للادارة PMEC
تحسين أداء الكليات التقنية في ضوء استراتيجية التعليم والتدريب المهني والتقني دراسة حالة: كلية المهن التطبيقية -جامعة بوليتكنك فلسطينكلية الدراسات العليا - جامعة الخليل

Copyright © 2019 An-Najah National University.
All Rights Reserved.